"CANTINHO DO ,-,˙,::,,:t:""'JPJ: OL;?rJ.29-S-/0004 1.S " Tania Maria de Castro Rua Condor, 186 ? Jardim Val‚ria Guarulhos/-SP ? CEP: 07124-670 ..:.(1_1.:..)_48_0_3-_1_63_ 17.564.398-2 E-MAIL: CPF acc.mariasantana2@gmail.com 006.605.438-93 de: 14/08/2021 a 27/09/2024 acc.mariasantana2@gmail.com "6584-0 ˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙ 746357291-0" DADOS BANCO 104 CONTA CORRENTE BANCµRIOS: AGENCIA 250 CONTA POUPAN€A "Partindo da premissa citada na BNCC que a "" educa‡Ĉo deve afirmar valores estimular a‡äes que contribuam para a transforma‡Ĉo da sociedade, tornado-a mais humana, socialmente justa e, tbm, voltada para a preserva‡Ĉo da natureza"" (BRASIL,2013), a nossa associa‡Ĉo tem como metodologia assegurar um ambiente seguro, que promova o bem estar e as necessidades b sicas do educando. A instala‡Ĉo da nossa unidade ‚ composta por: 7 salas, 3 banheiros infantis, 2 frald rio, refeit˘rio, cozinha, dispensa, lavanderia, sala de professores, copa, sala Adm, 3 banheiros adulto, p tio coberto, sol rio e dep˘sito." Matricular 100% (cem por ceitto) das crian‡as,. de acordo com o n£mero de atendimento previsto para a unidade escolar Efetivar as matrĦculas das crian‡as encaminhadas pela Secretaria de Educa‡Ĉo. "Atrav‚s de consulta ao sistema da Rede Municipal de Educa‡Ĉo. §"" 100%" "Acompanhar e tomar as devidas providˆncias para assegurar a frequˆncia de todas as crian‡as;" A frequˆncia das crian‡as ser  acompanhada atrav‚s de registros pr˘prios. "Consulta as anota‡äes efetuadas nos Registros de A‡Ĉo Supervisora realizada atrav‚s de visitas ""Ħn /ocd mensalmente. M‚dia Geral da Unidade ES‚olar Baixa Frequencia Alunos Frequentes" "Garantir 100%(cem por cento) de gratuidade no atendimento;" Em conformidade com as cl usulas do Termo de Colabora‡Ĉo. "Registros em arquivos pr˘prĦos da SE (se houver den£ncia) al‚m das anota‡äes efetuadas nos Registros de A‡Ĉo Supervisora realizada atrav‚s de visitas ''ln locou mensalmente. cumpriu NĈo Cumpriu" "Garantir a limpeza a limpeza; higiene e organiza‡Ĉo de todos os espa‡os para o pleno" A Organiza‡Ĉo visa a limpeza e higiene mantendo a conscientiza‡Ĉo de todos e funcion rios necess rios para a manuten‡Ĉo dos espa‡os, al‚m de manuten‡Ĉo peri˘dica da unidade escolar. Registro fotogr fico em todas as visitas. Oa100% /~ "funcionamento da unidade escolar, a fim de assegurar um ambiente de qualidade para as crian‡as;" Manter o quadro de recursos humanos previsto Conforme necessidade, de acordo com a legisla‡Ĉo especĦfica. "Registro durante as visitas perf˘dĦcas; comparando com ˘ Plano de Trabalho. Oa100%" Garantir a forma‡Ĉo continuada dos profissionais de acordo com as propostas da SE A Organiza‡Ĉo se compromete com a forma‡Ĉo continuada de todos os seus profissionais. "Acompanhamento das forma‡äes quando oferecidas pela SE e pela pr˘prĦa Institui‡Ĉo, atrav‚s de reuniäes com a equipe gestora da unidade escolar. cumpriu NĈo Cumpriu" "Manter organizada e atualizada 100% (cem por cento) da" A Organiza‡Ĉo se compromete a arquivar de maneira adequada e de acordo com a legisla‡Ĉo vigente toda a documenta‡Ĉo de crian‡as e funcion rios. "Conferencias durante as visitas peri˘dĦcas. Cumpriu NĈo Cumpriu" ", ocumenta‡Ĉo da Unidade ‚ducaclonal, d.as. crian‡as atendidas" e dos funcion rios- "Garantir uma alimenta‡Ĉo saud vel, de qualidade e com boa apresenta‡Ĉo a 100ó (cem por cento) das crian‡as atendidas.. segundo o disposto no Programa de Alimenta‡Ĉo Escolar (PNAE);" Em conformidade com as cl usulas do Termo de Colabora‡Ĉo. "Acompanhamento durante as visitas peri˘dicas e, quando necess rio, Junto a equipe de Nutri‡Ĉo da SE. Cumpriu NĈo Cumpriu" "Garantir condi‡äes, ambientes e conserva‡Ĉo dos espa‡os adequados para o bem-estar e o desenvolvimento integral de todas as crian‡as atendidas;" Manuten‡Ĉo peri˘dica estrutural da unidade escolar. "Visitas peri˘dicas pela SupervisĈo e, quando necess rio e pelo menos 1 vez ao ano, visita da comissĈo especial de vistoria. Cumpriu NĈo Cumpriu" "Implementar e manter instrumentos de participa‡Ĉo da comunidade, garantindo transparˆncia nas a‡äes da Unidade Educacional;" A Organiza‡Ĉo se compromete em envolver a comunidade em suas atividades afim de aproximar e fortalecer os vĦnculos entre as , crian‡as os respons veis e a escola. "Consulta aos registros realizados pela unidade escolar, pesquisa de satisfa‡Ĉo junto aos respons veis, de forma anual. Nota de O a 10." "Proporcionar aprendizagens e vivˆncias enriquec‚doras para 100% (cem por cento).das crian‡as matriculadas em consonƒncia com as diretrize$ da SE;" A Organiza‡Ĉo se compromete a seguir as diretrizes da Secretaria de Educa‡Ĉo, afim de garantir 100% do aprendizado e proporcionando vivˆncias enriquecedoras. "Projeto PolĦtico Pedag˘gico aprovado. Cumpriu NĈo Cumpriu" Garantir a qualidade das atividades com e para as crian‡as em consonƒncia com as diretrizes da SE Planejamento da equipe gestora em conjunto com a equipe pedag˘gica da unidade escolar. "Acompanhamento durante as visitas peri˘dicas. Cumpriu NIio Cumpriu" "Garantir a boa e regular aplica‡Ĉo \dos recursos recebidos, de acordo 'com a Planilha de Aplica‡Ĉo de Recursos." A Organiza‡Ĉo prestar  contas de todos os recursos recebidos e onde os mesmos foram aplicados atrav‚s de PĦanilhas e documentos comprobat˘rios. "Acompanhamento da aquisi‡Ĉo de itens necess rios ao atendimento aos alunos durante as vfsitas peri˘dicas. Cumpriu NĈo Cumpriu A an lise das planilhas ser  realizada atrav‚s da DivisĈo T‚cnica de Presta‡Ĉo de Contas." "BER€µRIO 1 BER€µRIO li TOTAL VAGAS" "o 54 150" MATERNAL ESTµGIO "61 35" R$ 728,30 R$ 245,00 R$ 48.990,00 "Data 18/06/2024 Tania RG" ") \ " R$180,00 R$0,00 R$39,00 R$14,25 Quant. Fun‡Ĉo Carga Hor ria Sal rio Total FGTS INSS PJS VT VA VR Odont Bem Estar Subtotal Provlslon.amento Total 12 Professor 44h semanais R$ 2.619,31 R$ 31.431,72 R$ 2.514,54 RS 8.329,44 R$ 314,32 R$ R$2.160,00 R$0,00 R$468,00 R$171.00 R$ 45.389,02 R$ 6.779,82 R$ 52.168,84 3 Professor volante 44h semanais R$2.619,31 R$ 7.857,93 R$ 628,63 R$ 2.082,36 R$ 78,58 R$ R$ 540,00 R$0,00 R$117,00 R$ 42,75 R$ 11.347,25 R$ l.694,96 R$13.042,21 1 Diretor 44h semanais R$4.295,39 R$ 4.295,39 R$ 343,63 R$ l.138,28 R$42,95 R$ R$ l80,00 R$0,00 R$ 39,00 R$14,25 R$ 6.053,50 R$ 926,52 R$ 6.980,02 l Coord. Pedag. 44h semanais R$ 3.799,47 R$ 3.799,47 R$ 303,96 R$ l.006,86 R$37,99 R$ R$180,00 R$0,00 R$ 39,00 R$ 14,25 R$ 5.381,53 R$ 819,55 R$ 6.201,08 1 Assis!. Adm. 44h semanais R$ 3.592,47 R$ 3.592,47 R$ 287,40 R$952,00 R$ 35,92 R$ R$180,00 R$0,00 RS 39,00 R$14,25 R$ 5.101,04 R$ 774,90 R$ 5.875,94 l cozinheiro (a) 44h semanais R$1.768,70 R$ l.768,70 R$141,50 R$ 468,71 R$17,69 RS 2n,80 R$180,00 R$0,00 R$ 39,00 R$14,25 R$ 2.902,65 R$ 381,51 R$ 3.284,16 2 AUX. Cozinha 44h semanais R$1.441,51 R$ 2.883,02 R$ 230,64 R$ 764,00 R$ 28,83 R$ 545,60 R$ 360,00 R$0,00 R$ 78,00 R$ 28,50 R$4.918,59 R$ 621,87 R$ 5.540,46 2 Aux. Umpeza 44h semanais R$1.441,51 R$ 2.883,02 R$ 230,64 R$ 764,00 R$ 28,83 R$ 545,60 R$ 360,00 R$ 0,00 R$ 78,00 R$ 28,50 R$ 4.918,59 R$ 621,87 R$ 5.540,46 l Ag. Escolar 44h semanais R$1.800,00 R$ l.800,00 R$144,00 R$ 477,00 R$18,00 R$ 272,80 R$180,00 R$0,00 R$ 39,00 RS 14,25 RS 2.945,05 R$ 388,26 R$ 3.333,31 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$ R$0,00 R$0,00 R$ 0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$ R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$ R$0,00 R$0,00 R$ 0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$ R$0,00 R$0,00 R$ 0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 RS0,00 R$0,00 R$0,00 R$ 0,00 R$ R$ 0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 R$0,00 24 l Somai R$ZUn,61I R$ 60,311,72 11$4,824,94 R$ iS,982,6.5 11$603,11 11$1.636,80 R$4.320,00 R$0,00 _R$936,00 R$342,00 R$ 88.957,22 "R$ l;l.ll09,26" 11$101.966,48 Quadro resumido Sal rios R$ 60.311,72 Data 18/06/2024 Encargos R$ 21.410,70 BenefĦcios R$ 7.234,80 "Tania Maria de Castro RG 17.564.398-2" Ptovlslon mento R$ 13.009,26 Total R$1.fJ.1.,966,48 ") " """-6'\ ú!O .-b-.._ ,Ui o /'lf\\Q ,1:;'ú- Oi" "CANTIN ODOC CÒP'7096-0tJfJ " Recursos˙Humanos Valor˙do˙Mensal Valor˙Ano Sal rios R$ 60.311,72 R$ 784.052,36 BenefĦcios R$ 7.234,80 R$ 86.817,60 Encargos Trabalhistas R$ 21.410,70 R$ 278.339,10 Sub-total {1} R$ 88.957,22 R$1.149.209,06 ProvisĈo (21,57 sobre base FGTS) R$ 13.009,26 R$ 156.111,12 Sub-total (2) R$ 13,009,26 Recursos Humanos (1 +Z} R$1.01.966,48 Custos Indiretos µgua R$ 530,00 R$ 6.360,00 Luz R$ 450,00 R$ 5.400,00 G s R$ 950,00 R$ 11.400,00 Material Pedag˘gico R$ 6.700,00 R$ 80.400,00 Material de limpeza R$ 4.700,00 R$ 56.400,00 Telefone R$183,00 R$ 2.196,00 Contabilidade R$ 3.092,00 R$ 37.104,00 Pequenas Manuten‡äes da unidade R$ 3.903,52 R$ 46.842,24 Sub-total3 "R$12.2.47S;OO" "R$ 246,102,24 R$1,551.42.Z,42" Valor Mensal Subsidio e manut. Loca‡Ĉo (quando houver) Aluguel R$ 11.950,00 R$ 143.400,00 IPTU R$ 0,00 R$ 0,00 Sub-total 4 R$ 21.950,“O R$ 143.400,00 Vƒlores totais mensal Valor do repasse mensal de subsidio R$122.47S,00 Valor.do r passe mensal de loca‡Ĉo e IPTU R$11.9S0,00 "Valor da soma do repasse mensal (subsĦdio e Joca‡fio}" R$134.425,00 Qualifica‡Ĉo de Recursos Humanos Auxilio no Pagamento de f‚rias e 132 R$ 18.000,00 Execu‡Ĉo de Melhorias na Unidade Escolar R$ 42.200,00 Aquisi‡Ĉo de Material Pedag˘gico R$ 28.580,00 Aquisi‡Ĉo de bens permanentes R$ 24.495,00 TOTAL "R$1.2Z.475;00" "Data 18/06/2024 Assinatura do Presidente Tania Maria de Castro RG 17.564.398-2" CàD.VAL.=VRIVRPU